المنبر التونسي (التعليم من أجل التشغيل) – نظّمت مؤسسة “التعليم من أجل التشغيل – تونس” (EFE-Tunisie) يوم 12 جويلية 2017 بالتعاون مع مبادرة الشراكة للشرق الأوسط (MEPI) الاحتفالية العاشرة لتسليم شهائد التكوين والتشغيل لدفعة جديدة تتكون من 288 شابا تونسيا من أصيلي العديد من جهات الجمهورية.
وانتظمت هذه الاحتفالية في إطار برنامج التدريب المهني والتوظيف التابع لمشروع توفير الفرص الاقتصادية للشباب والمشاركة المدنية (أو الالتزام المدني) المساند من قبل مباردرة الشراكة للشرق الأوسط . وهي في الحقيقة تتويج للمجهودات الكبيرة التي بذلتها مؤسسة التعليم من أجل التشغيل- تونس التي تهدف إلى تقوية كفاءات الشباب الباحثين عن عمل ومساعدتهم على الحصول على شغل قار من خلال توفير التكوين الملائم للشغل ولكن أيضا من خلال توظيفهم لدى المؤسسات التي تربطها بها علاقات شراكة.
وشهدت هده الدفعة المكونة من 288 شابا ممّن أعمارهم دون 30 سنة ومن مستويات دراسية مختلفة تكوينا في مجالات مختلفة أيضا على غرار المهارات البسيطة (Soft Skills ) وتقنيات البيع والتعلم الالكتروني والصحة وتكنولوجيات المعلومات.
وهؤلاء الشبان هم أصيلو ولايات المنستير وصفاقس وتونس وبن عروس والمهدية والكاف وسليانة وزغوان ونابل وقفصة ومدنين وباجة وسوسة وسيدي بوزيد وتوزر وأريانة وبنزرت وقابس. وقد تمّ توظيفهم مباشرة لدى سبع مؤسسات شريكة تعمل في تونس وفي جهات أخرى عديدة من البلاد في ميادين مختلفة منها التمويلات الصغرى والصحة والقطاع البنكي وتكنولوجيات المعلومات والاتصال والصناعة والطاقة. وهذه المؤسسات الشريكة هي : ENDA و Microcred و Wifak Bank و Amen Santé Groupe و Sagemcom وSopal وTotal.
وقد حظي الحفل بشرف حضور وزير التعليم العالي والبحث العلمي السيد سليم خلبوس Benjamin Moelingالمكلف بشؤون السفارة الأمريكية بتونس والعديد من رؤساء المؤسسات.
وشاركت في الحفل العاشر المخصص لتسليم الشهائد 30 مؤسسة شريكة ومساهمة في برنامج التدريب الوظيفي والتوظيف التابع لمشروع توفير الفرص الاقتصادية للشباب والمشاركة المدنية المساند من قبل مبادرة الشراكة للشرق الأوسط.
وفي هذا الإطار صرحت السيدة لمياء الشافعي المديرة العامة لمؤسسة “التعليم من أجل التشغيل – تونس” قائلة: “إن مهمّة مؤسسة ” التعليم من أجل التشغيل – تونس” وبمساندة مبادرة الشراكة للشرق الأوسط هي تكوين شبان تونسيين وتوظيفهم في مجالات وأنشطة عديدة وذلك بفضل الشراكات مع مؤسسات نشيطة في القطاع الخاص ومناهج تكوين مطوّرة وعملية وملائمة لاحتياجات السوق . وقد شملت هذه المهمة أيضا مجالات المساندة للشراكة خاصة في إطار برنامج البنك الإفريقي للتنمية ( سوق التنمية للنسختين الأولى والثانية) وتشغيلية الشباب في الجامعات من خلال المراكز المهنية.”
وقد مكّن مشروع توفير الفرص الاقتصادية للشباب والمشاركة المدنية الذي تنجزه مؤسسة “التعليم من أجل التشغيل” بمساندة مبادرة الشراكة للشرق الأوسط منذ جوان 2012 وإلى يومنا هذا من تكوين أكثر من 4800 شاب في برامج تهدف إلى تحسين تشغيلية الطلبة وتطوير الفكر الريادي لدى الشباب وتوفير فرص التكوين المشفوعة بالتوظيف لطالبي الشغل.
ومن بين هؤلاء الشبان المكوّنين عبر أنحاء البلاد تمتّع 1226 شابا ببرنامج “التدريب الوظيفي والتوظيف” وكانت نسبة التوظيف المسجّلة في حدود 85 في المائة.
ومن جهة أخرى قام خبراء مؤسسة ” التعليم من أجل التشغيل” بتأمين برامج تكوين أخرى في إطار برنامج توفير الفرص الاقتصادية للشباب والمشاركة المدنية المساند من قبل مبادرة الشراكة للشرق الأوسط . وتوزّعت تلك البرامج على النحو التالي :
– برنامج التكوين “التدريب الوظيفي والتوظيف” الذي يجمع نماذج التكوين الآتية: النجاح في مكان العمل واللغة الفرنسية المهنية وقوّة البيع ودورات تكنولوجيا المعلومات ودورات في تقنيات الصحة. وفي الجملة فقد تلقّى 1226 شابا دورات تكوين منهم 1100 شاب تم توظيفهم مباشرة ليشغلوا وظائف مختلفة في 30 مؤسسة كبرى من بين المؤسسات الشريكة لمؤسسة “التعليم من أجل التشغيل” وهي مؤسسات موزعة على كافة التراب التونسي.
– برنامج ريادة الأعمال: ويهدف إلى إعداد الشبان الذين تتراوح أعمارهم بين 20 و35 سنة لإنشاء مشاريع مؤسساتهم الخاصة. ويشمل هذا البرنامج تكوينا في مجال ريادة الأعمال “Build your Business” الذي يمكّن الشبان من اكتساب الخبرات اللازمة من أجل تحسين أفكارهم وإطلاق مشاريعهم وحسن إدارتها وتطويرها (دراسة السوق وتقييم المخاطر المالية والاستراتيجية التجارية والتصرف في المؤسسة والموارد البشرية وتمويل المشروع ) مع ضمان المرافقة والتدريب الشخصي لمدة 6 أشهر بالنسبة إلى المشاريع المختارة من أجل مساعدة هؤلاء الشبان على الحصول على التمويلات وعلى وضع مشاريعهم قيد التنفيذ .
ومن خلال برنامجها “Build Your Business” وخبرائها في ريادة الأعمال فإن مؤسسة “التعليم من أجل التشغيل – تونس” هي المساند للنسختين الأولى والثانية لبرنامج البنك الإفريقي للتنمية “سوق التنمية” الذي يهدف إلى خلق فرص جديدة لأشخاص لم يسعفهم الحظ في مناطق كثيرة من البلاد ومساعدتهم على إنشاء مؤسساتهم الخاصة.
وفي الجملة فقد تم تكوين 557 شابا في ريادة الأعمال من قبل مؤسسة “التعليم من أجل التشغيل – تونس” منهم 200 تم تكوينهم في إطار النسخة الثالثة من ” سوق التنمية ” التابع للبنك الإفريقي للتنمية وأطلق برنامج هذه النسخة في أفريل 2017 . ويتابع هؤلاء الشبان المكوّنين ( 200 شابا ) مجموعة مراحل برنامج “سوق التنمية” لاستكمال مسار التمويل
ومن جهة أخرى وفي إطار النسخة الثانية من “سوق التنمية” التي أطلقت في 2014 وإثر التكوين في مجال “Build Your Business “لمؤسسة “التعليم من أجل التشغيل” فقد تم إنشاء 90 مؤسسة مستوفاة الشروط القانونية.
-برنامج التكوين “مسارات التمهيد للعمل” أو Pathways to Job الموجه للطلبة ويتم فيه بالخصوص التركيز على تقنيات البحث عن العمل. ويحتوي البرنامج على محورين : الأول وهو “إيجاد العمل هو عمل ” (Finding a Job is a Job) و يهدف إلى مساعدة الشباب والطلبة على اكتشاف مهاراتهم وقدراهم الخاصة والفرص المتاحة في سوق الشغل واكتساب مهارات كتابة السيرة الذاتية وتحسين تقنيات البحث عن العمل وتطوير المهارات للنجاح في مقابلات العمل .و Intel Youth Entreprise Ideation Camps وهو المحور أو الجزء الثاني ويتمثّل في ورشات يركّز من خلالها طلبة وجامعات تكنولوجية على حلّ تحديات العالم الواقعي وحيث يتعرّضون إلى فرص بعث مشاريع ملموسة مع تعلّم القدرات والمسارات والمراحل الأساسية للفكر المجدّد.
وتشارك في هذا البرنامج كلّ من جامعات جندوبة وقفصة والقيروان وتونس المنار وصفاقس والمعهد العالي للدراسات التكنولوجية بزغوان دعما لمراكز التطوير المهني.
وفي المجموع فقد تم تكوين 3027 طالبا شابا ينتمي 78 في المائة منهم إلى جنس الإناث.
ماذا تعرف عن مؤسسة ” التعليم من أجل التشغيل – تونس ” ؟
إنّ “التعليم من أجل التشغيل” هي مؤسسة غير حكومية دولية وذات غايات غير ربحيّة تمثّلها في تونس مؤسسة “التعليم من أجل التشغيل – تونس” . وقد أنشأت هذه الأخيرة مناهج تكوين عملية بالتعاون مع المشغّلين ومؤسسات تعليمية من أجل الحصول على أصحاب شهائد جاهزين للشغل يتم توظيفهم عبر شراكات مع المؤسسات . وتعتبر مؤسسة ” التعليم من أجل التشغيل ” من الروّاد في مجال التكوين من أجل الاستجابة إلى متطلبات سوق الشغل ومن أجل توظيف مهني أفضل.
وتعتبر برامج المهارات البسيطة (Soft Skills ) وتقنيات البيع وقوة البيع على سبيل المثال من بين البرامج المطلوبة جدا اليوم من قبل المشغّلين . وانطلقت المؤسسة في تنفيذ هذه البرامج سنة 2012 بالتطابق التام مع المعايير الدولية واستطاعت تحقيق المعادلة بين الجودة المهنية واحتياجات المؤسسة.
ماذا تعرف عن مبادرة الشراكة للشرق الأوسط ؟
هو برنامج تم تطويره من قبل وزارة الخارجية الأمريكية التي تشجّع الجهود الإصلاحية في منطقتي شمال إفريقيا والشرق الأوسط . ومنذ إنشائه سنة 2002 وضع البرنامج 5 أهداف للتحقيق في المنطقة :
– تعزيز دور المجتمع المدني وتطبيق القانون
– دعم ومساندة المرأة والشباب
– تحسين التعليم والمساعدة على نشره وتعميمه
– تشجيع الاصلاحات الاقتصادية
– تقوية المشاركة السياسية
ومن أجل تحقيق هذه الأهداف يقدّم البرنامج دعما مباشرا للمنظمات غير الحكومية الدولية والجهوية بمنطقتي الشمال الإفريقي والشرق الأوسط وإلى المؤسسات التعليمية والهياكل الحكومية والخاصة بهدف تنفيذ المشاريع المخصصة لتقوية قدرات المنطقة.
وبفضل هؤلاء الشركاء تقوم مبادرة الشراكة للشرق الأوسط بتنمية قدرات مختلف الأطراف المتدخلة التي تمثّل عناصر التغيير في المنطقة على غرار الجمعيات ورؤساء المؤسسات والنشطاء والأكاديميين والطلبة والمشرّعين.
